十二年来，我辛勤工作，经历过高潮和低谷，创意迸发，通力合作，熬夜不眠，欢笑不断，压力重重，泪水不断。感恩的滋味良多，每一次磨难都带来相应的学习和教训。
你是企业家，还是正在考虑创业？这些经 12年经营经验的12条教训 | WhatsApp 电话列表 验或许能帮你省去不少时间、金钱和精力。
拿一杯卡布奇诺，坐下来——今天，我正在反思这些教训。
1：提交
你可能已经听过无数遍了，但这确实 阿联酋电子邮件列表 是真理：想要成功，你必须全力以赴。如果 你同时走两条路，上帝不会保佑你走哪条路，所以停下来，选择一条路吧。
于是，十二年前，我选择了创业的道路。
十二年前，我给所有有我简历的公司打电话，但都拒绝了。
我走出船，踏上水上。我下定决心，准备全力以赴
我选择了一条路，三天之内，我就有了前两个固定客户。
是的，这是一个可怕的决定，它需要勇气，也需要我 如何驾驭彩虹：VKontakte 黑暗主题背后的故事 丈夫和我们伴侣的极大信任和支持！对于任何想成为企业家的人来说，这些因素都是关键：要有勇气，因为伟大的事情源于大胆的举动。
2：不要混蛋
我们很早就在公司里实行了“不招混蛋”的原则。我们不会和他们合作，也不会雇佣他们。因为混蛋不会改变，他们的行为会损害你的员工和你的企业文化。
我们是一群优秀的人，我们希望与优秀的人一起工作并创造伟大的作品。
混蛋客户虐待他们的员工和你的团队，而且他们经常不付账。
此外，混蛋很早就显露出了他们的本性，所以要注意警告信号！
不值得，走开吧。
3. 雇佣符合品牌理念的人才
你的员工我经历过惨痛的教训，知道有害员工 bo 目录 无论看起来多么宝贵、多么不可替代，都会损害你的文化和团队。
有害员工是可以替换的：永远不要优先考虑人 12年经营经验的12条教训 | WhatsApp 电话列表 才而不是态度。你的员工会感谢你，你的公司也会蓬勃发展。
因此，请始终雇用与公司价值观相符的人。
4. 培养你的人才
我从事的不。我从事的是培养和发展能够出色完成工作的优秀人才。